מתי התקשרות עם פרילנסר עלולה להפוך לתביעה?

דיני העבודה מקימים חובות רבות על מעסיקים. רוב החובות הן חובות קוגנטיות, כלומר כאלה שלא ניתן להתנות עליהן, גם לא בהסכמת הצדדים. כך למשל, לא ניתן להסכים עם עובד על

משרדנו מייצג את הצדדים השונים ליחסי העבודה גם בטריבונאלים מעין-שיפוטייים, כגון ועדות פריטטיות, ועדות משמעת, ועדות פיטורים ועוד.

לאור הסרת האמברגו הכלכלי מצד איחוד האמירויות על ישראל, ולמשמע פעמוני השלום המהדהדים בין שתי המדינות, החלטתי לערוך היכרות עם דיני העבודה באיחוד האמירויות, בשל פוטנציאל שיתוף הפעולה הכלכלי, ומעברי עובדים בין המדינות. בשונה