לוגו אתר

הרצאות והדרכות במקום העבודה

עו"ד קובי חתן מרצה דרך קבע בפני מעסיקים, עובדים, מנהלים ועורכי דין בעניינים הנוגעים ליחסי עבודה, ואף מעביר ימי עיון מרוכזים בסוגיות שונות הנוגעות ליחסי עבודה במסגרת שיתופי פעולה עם חברות העוסקות בכך.

פעמים רבות הרצאה למנהלים במקום העבודה תמנע תביעות עתידיות, שעה שזו תציב בפניהם "דגלים אדומים" בכל הנוגע להתנהלות נכונה מול העובדים הכפופים.

הדרכה לאחראית על החוק למניעת הטרדה מינית במקום העבודה, טרם כניסתה לתפקיד או במהלך כהונתה, חשובה מאין כמוה, על מנת להבטיח כי תפקיד זה יבוצע בהתאם לדין ובהתאם לפסיקות בתי הדין לעבודה המתחדשות מעת לעת בנושא זה.

כמו כן, קיום הדרכה למניעת הטרדה מינית לכלל העובדים בחברה מידי תקופה מסוימת חשוב מאוד ואף נדרש על פי הוראות החוק למניעת הטרדה מינית ותקנות חובות המעסיק הנגזרות ממנו.

השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם:

עוד בנושא

כוננות

כוננות היא מקרה מיוחד בו אדם מעמיד עצמו לרשות מקום העבודה שלא בשעות העבודה, אך חופשי לעסוק בענייניו כל עוד לא הכוננות לא "הופעלה". הכוננות כשלעצמה אינה נחשבת שעות עבודה

קרא עוד >>
עדכון קורונה (8/2021) – האם ניתן להרחיק ממקום העבודה עובד שמסרב להתחסן או להציג תוצאות בדיקות קורונה שליליות? עדכוני פסיקה

במהלך חודש פברואר 2021 פורסמו שתי כתבות בהן רואיינתי באתר HRUS הנוגעות לשאלה "האם ניתן למנוע מעובד המסרב להתחסן כניסה למקום העבודה?" (קישור לכתבות ניתן למצוא כאן ו-כאן). במסגרת הראיונות לכתבות אלה

קרא עוד >>

השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם: